Tout ce que vous devez savoir sur l’expert comptable : missions, tarifs et choix

Le métier d’expert-comptable ne se limite pas à la tenue des comptes. C’est un véritable partenaire stratégique pour le dirigeant d’entreprise. En lien direct avec les fonctions financières, juridiques et sociales, il intervient à toutes les étapes de la vie d’une société ou entreprise : création, développement, transmission.

Les structures qui font appel à un cabinet d’expertise comptable bénéficient d’un accompagnement sur mesure, dont le spectre dépasse largement la seule comptabilité : gestion comptable, conseil, pilotage, optimisation fiscale et sociale. Dans un monde où les obligations se complexifient et s’intensifient chaque jour, faire appel à un expert-comptable qu’il soit en ligne ou local offre des garanties de pérennité aux entrepreneurs.

Quelles sont les missions de l’expert-comptable ?

L’expert-comptable est inscrit à l’ordre des experts-comptables et agit dans le cadre d’un mandat, souvent formalisé par une lettre de mission. Ses missions sont multiples :

Tenue et révision de la comptabilité

  • Enregistrement des écritures comptables
  • Préparation des comptes annuels : bilan, compte de résultat, annexes
  • Organisation de la comptabilité de gestion
  • Utilisation d’outils de comptabilité en ligne pour un suivi en temps réel

Déclarations fiscales et sociales

  • TVA, IS, CFE, CVAE, etc.
  • Déclarations fiscales personnelles du dirigeant
  • Optimisation de la fiscalité du dirigeant et de l’entreprise
  • Conseil en déclarations fiscales spécifiques (liquidation, fusion, transmission)

Conseil en gestion et pilotage

  • Tableaux de bord, prévisionnels, indicateurs de performance
  • Analyse des marges et de la trésorerie
  • Choix du statut juridique à la création
  • Conseils pour la gestion comptable au quotidien

Accompagnement RH et Social

  • Droit social, contrats, bulletins de paie
  • Accompagnement à l’embauche et au licenciement
  • Démarches pour obtenir les aides au recrutement
  • Optimisation du capital personnel

Missions spécifiques

  • Commissariat aux comptes : audit légal des comptes
  • Évaluation d’entreprise en vue d’une cession
  • Assistance lors de contrôles fiscaux ou sociaux

Combien coûte un expert comptable et comment sont fixés les honoraires ?

La question du coût est légitime et mérite une réponse transparente. Les honoraires d’un expert comptable varient selon plusieurs facteurs.

Les différents modes de facturation

Facturation au forfait

Ce mode de facturation consiste à déterminer un montant fixe pour un ensemble de prestations définies. Il présente plusieurs avantages :

Le forfait est particulièrement adapté aux TPE/PME ayant des besoins récurrents et bien identifiés. Par exemple, pour une auto-entreprise avec une activité stable, un forfait mensuel entre 80€ et 150€ HT peut couvrir la tenue comptable et les déclarations fiscales de base.

Facturation au temps passé

Dans ce cas, les honoraires sont calculés en fonction du temps consacré au dossier et du taux horaire du collaborateur. Cette méthode convient particulièrement :

Les taux horaires varient généralement entre 60€ et 200€ HT selon le niveau d’expertise requis et la qualification du collaborateur (assistant comptable, chef de mission, expert-comptable associé).

Facturation mixte

Ce système combine les deux méthodes précédentes :

Cette formule offre un bon équilibre entre prévisibilité des coûts et adaptation aux besoins ponctuels de l’entreprise.

Quels sont les tarifs moyens et spécificités régionales ?

Les honoraires d’un cabinet d’expertise comptable varient selon la localisation, la taille de l’entreprise et la complexité des prestations.

À titre indicatif :

  • À Saint-Quentin (Hauts-de-France), pour une TPE ou PME, prévoyez entre 100 € et 300 € HT par mois pour une mission de base (tenue comptable et déclarations fiscales).
  • À Villemomble (Île-de-France), les tarifs sont généralement plus élevés, entre 150 € et 400 € HT par mois, en raison du niveau de vie régional.
  • Au Creusot (Saône-et-Loire), comptez un budget intermédiaire, situé entre 120 € et 350 € HT mensuels.

Pour une ETI (Entreprise de Taille Intermédiaire), les honoraires sont naturellement plus conséquents et peuvent atteindre plusieurs milliers d’euros par mois, quel que soit le territoire.

Comment choisir le bon expert-comptable pour votre entreprise ?

Le choix d’un expert-comptable est une décision stratégique qui influence directement la gestion et le développement de votre entreprise. Voici les principaux critères à évaluer pour faire un choix éclairé :

Les critères de sélection d’un cabinet d’expertise comptable

Même si de nombreuses démarches peuvent être réalisées à distance grâce à la comptabilité en ligne, disposer d’un expert-comptable situé à proximité (par exemple à Saint-Quentin, Villemomble ou Le Creusot) facilite les rencontres régulières et le suivi personnalisé.

Certains cabinets sont spécialisés dans des secteurs spécifiques tels que le commerce, l’industrie ou les professions libérales. Choisir un cabinet connaissant les particularités de votre activité est un atout majeur.

Assurez-vous que le cabinet utilise des solutions digitales modernes (plateformes collaboratives, tableaux de bord interactifs, transmission sécurisée des pièces comptables) pour faciliter les échanges.

L’expert-comptable devient un interlocuteur de confiance. Il est essentiel d’établir une relation fluide, réactive et basée sur l’écoute pour un accompagnement durable et efficace.

Le parcours pour devenir expert-comptable

L’accès au métier est régi par un cursus spécifique, encadré par l’ordre des experts-comptables. Ce parcours est reconnu pour sa rigueur et son exigence :

  • → DCG : Diplôme de Comptabilité et de Gestion (Bac+3)
     Formation généraliste couvrant les fondamentaux : comptabilité, droit, gestion, fiscalité, économie.
  • → DSCG : Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion (Bac+5)
     Approfondissement avec des unités spécialisées en audit, finance, management, comptabilité de gestion.
  • → DEC : Diplôme d’Expertise Comptable (Bac+8)
     Stage de 3 ans en cabinet d’expertise comptable. Mémoire professionnel et épreuves écrites.

Ce cursus mêle études académiques et expérience pratique, garantissant une formation de haut niveau pour exercer le métier d’expert-comptable ou devenir commissaire aux comptes.

Compétences et qualités clés

Pour réussir dans ce métier :

  • Solides compétences techniques en comptabilité gestion, droit fiscal et social
  • Sens de l’analyse, rigueur et éthique
  • Pédagogie et capacité à vulgariser
  • Maîtrise des outils numériques, notamment pour la comptabilité en ligne
  • Capacité à conseiller dans le choix du statut juridique ou dans une création d’entreprise

Perspectives de carrière et rémunération

Les débouchés sont nombreux :

  • Salarié ou associé dans un cabinet comptable
  • Création ou reprise de cabinet d’expertise comptable
  • Fonctions de DAF ou de contrôleur de gestion dans des entreprises
  • Missions de commissariat aux comptes ou d’expertise indépendante

La rémunération d’un expert-comptable évolue avec l’expérience :

  • Débutant : 36 000 à 45 000 €/an
  • Confirmé ou associé : jusqu’à 100 000 € et plus

Un métier d’avenir

La profession évolue fortement avec la digitalisation, l’automatisation de la saisie et le développement des services de comptabilité en ligne. Le rôle de l’expert-comptable se transforme :

  • Moins de saisie, plus de conseil
  • Accompagnement stratégique personnalisé
  • Approche globale de l’entreprise : comptable, juridique, social, fiscal

Les experts-comptables en ligne comme le Groupe Fivalec intègrent ces évolutions pour proposer une expertise adaptée aux attentes des PME et ETI.

FAQ – Questions fréquentes sur la profession d’expert comptable

L’expert-comptable accompagne, conseille, réalise la tenue des comptes et les déclarations fiscales. Le commissaire aux comptes certifie les comptes annuels dans un cadre légal, en toute indépendance.

Oui. De nombreux cabinets, dont Fivalec, proposent une offre de comptabilité en ligne avec tableaux de bord, échanges sécurisés et suivi en temps réel.

Un cabinet apporte une vue complète sur la gestion de l’entreprise, le conseil stratégique, l’accompagnement à la création ou reprise d’entreprise, et optimise les choix fiscaux et sociaux.

Oui. Il faut poursuivre avec un BTS CG ou une licence compatible pour viser ensuite le DCG, puis le DSCG et enfin le DEC.

Toutes peuvent en bénéficier, mais certaines y sont tenues légalement (SA, certaines SAS). Les TPE, PME, professions libérales et start-ups y trouvent un réel levier de sécurisation et de performance.

Absolument. Il aide à choisir entre SAS, SARL, EI ou micro-entreprise, selon la situation et les objectifs du dirigeant.

Non. Un cabinet d’expert-comptable complet comme Fivalec couvre toutes les problématiques : comptabilité, gestion, juridique, social, fiscal, commissariat aux comptes.

  • La proximité géographique : même si beaucoup de démarches peuvent se faire à distance, avoir un expert comptable proche de votre entreprise à Saint-Quentin, Villemomble ou Le Creusot facilite les rencontres régulières.
  • L’expertise sectorielle : certains cabinets se spécialisent dans des secteurs d’activité spécifiques (commerce, industrie, professions libérales…).
  • La taille du cabinet : un grand cabinet disposera de compétences variées, tandis qu’un cabinet plus modeste offrira souvent un suivi plus personnalisé.
  • Les outils numériques proposés : vérifiez que le cabinet utilise des solutions digitales modernes facilitant les échanges.
  • La qualité relationnelle : l’expert comptable devient un partenaire de confiance, la qualité de la relation est donc primordiale.
  • Quelle sera la personne en charge de mon dossier au quotidien ?
  • Quelle est votre expérience dans mon secteur d’activité ?
  • Comment s’organise la communication entre nous ?
  • Quels outils numériques proposez-vous ?
  • Quelle est votre politique tarifaire et comment évoluent les honoraires ?
  • Quels services complémentaires proposez-vous au-delà de la comptabilité ?
  • Avez-vous une connaissance particulière du tissu économique local (Saint-Quentin, Villemomble ou Le Creusot) ?

Nos offres et services

Besoin de conseils personnalisés pour votre projet ?

Spécialiste de l’expertise comptable en ligne et de proximité, le Groupe Fivalec accompagne les TPE, PME, professions libérales, associations et start-ups à Saint-Quentin, Villemomble et Le Creusot.

Notre équipe est disponible de 9h00 à 18h00 du lundi au jeudi et de 9h00 à 16h30 le vendredi et sera ravie de pouvoir vous aider !